近来，有关“推迟退休年龄”的话题引发出很多不同争议。在中国古代，退休年龄同样是一个敏感话题，有的朝代宽松，有的要求严格。古人管退休叫“致仕”，另有“致事”、“致政”、“休致”等多种说法，意思都是把手中的权力交还出来，退休回家;还有的朝代管退休叫“悬车”，也是年老不再使用的意思。

　　古代退休年龄是多少?

　　朱元璋颁令“文武官员六十以上者”皆“致仕”。

　　中国是规定退休年龄较早的国家。《礼记·曲礼(上)》中有这样的文字：“大夫七十而致事”，这说明早在周代便规定了退休年龄。70岁退休，其实是约定俗成，到南北朝时期的南齐武帝永明七年(公元489年)，这一人事制度才有了法律内涵。时御史中丞沈渊表奏：“百官年老七十者，皆令致仕。”

　　在古代中国，退休年龄发生变化的出现于明朝。朱元璋(明太祖)当了皇帝后，对旧的人事制度作了较大调整，其中规定了新的退休年龄。洪武十三年(公元1380年)二月，朱元璋“命文武官员六十以上者，皆听致仕”，这是中国历史上首次将退休年龄提前至60岁。

　　五年后，即洪武十八年(公元1385年)八月，朱元璋又出人事新政，将相当于今部队、警察系统的中下级官员退休年龄提前至50岁。此即《明太祖实录》(卷一百七十四)中所记，“命内外指挥、千、百户、镇抚，凡年五十以上者许以子孙代职。”

　　但朱元璋规定的退休年龄在明代200多年间并没有一直贯彻下去，朱棣(明成祖)登基后即恢复“70岁退休”古制。此后不断反复，但明代退休年龄基本上是60岁以上。

　　在明代朱祐樘(明孝宗)当皇帝时，还出现了类似今天“内退”的规定，凡主动提出退休的官员，没有年龄限制，即使40岁提出退休也会被批准。

　　北魏要臣罗结干到110岁

　　在古代中国，提前退休与推迟退休，很多时候都是根据政务需要和具体人、具体岗位来决定的，并没有现代的养老金不足因素，有的时候甚至不允许退休，特别是高级官员，很多都是死在任内。有的即便退了，也会被“返聘”，或改当“顾问”。

　　西晋时有位名叫刘寔的大臣，历任司空、太保、太傅等要职，在司马衷(晋惠帝)当皇帝时“以老病逊位”，退休回家。但在司马炽(晋怀帝)当皇帝后重新起用，授予刘寔相当于今主席的“太尉”一职。时刘寔已87岁，坚决请辞，但皇帝坚持要他当，刘寔只得出山。

　　南北朝时期，拓跋焘(北魏太武帝)当皇帝后，委任已107岁的罗结为“侍中、外都大官，总三十六曹事”，罗结一直干到110岁时才退休。他在退休后仍未能闲着，还得为朝廷出谋划策，活到了120岁。

　　推迟退休，古代中国很多时候并非政务需要，而是由腐败引起的。如在唐代，中期以后由于宦官专权，政坛腐败，贪恋禄位的情况十分严重，退休年龄成了橡皮筋，可大可小，只要官场有人就能推迟退休。白居易对此十分愤慨，在其系列长诗《秦中吟》之《不致仕》中写道：“七十而致仕，礼法有明文。何乃贪荣者，斯言如不闻?可怜八九十，齿坠双眸昏……”

　　在宋代，不少人隐瞒实际年龄，即所谓“官龄”，避开年龄杠子，推迟退休。

　　至于提前退休，在古代非正常退休中所占比例便很小了，一般不是身体原因就是因为犯错误而被勒令致仕。以唐代为例，五品以上即便不满70岁退休年龄，如果看上去衰老也可以提前退休。

　　杜甫退休生活艰辛

　　退休是一种福利，为何要对其纠结，很多时候是希望推迟退休?关键是退休背后的权力与俸禄问题。

　　在古代中国，包括低级官员在内的普通公务员退休后是没有工资可领的，只有部分高级官员和特殊人员才能领取部分退休工资，全俸则很少见，这种情况一直持续到清朝灭亡。如果退休前没有“腐败”，退休后吃饭都成问题，现代腐败“59岁现象”较多，而在古代是“69岁现象”常见，便是这个原因。

　　在汉代，高级官员退休后才能领到原俸禄三分之一的退休工资。《汉书·平帝纪》记载，刘衎(汉平帝)当皇帝的元始元年(公元1年)规定，“天下吏比二千石以上，年老致仕者，三分故禄，以一与之，终其身。”自此，汉代退休工资有了固定标准。

　　从这条“退休令”来看，“比二千石”以上官员都是相当于今天中央部委、省级领导的高级官员，他们退休后也只能领到在职时三分之一的退休工资，而相当于厅、局、市、县领导的官员，退休后则一分钱也没有。谁想退休?更别说提前退休了!

　　即便到了隋朝，退休官员也是七品(相当于今县长)以上，且有病者，才酌情发给部分俸禄。

　　完善的退休制度在唐代形成，退休待遇也得到提高，但也有级别规定，相当于今副厅级、五品以上官员退休才能领到原来工资的一半，五品以下是否拿退休工资不见下文。“诗圣”杜甫从工部员外郎任上退下后便无退休金，起初靠严武等一班朋友照顾，在成都还盖了“草堂”。严武死后生活便艰难了，举家迁到夔州，在都督柏茂琳的帮助下，打上了一份工，当了东屯公田(相当于今国营农场)的督耕，这才解决了一家生计问题。

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